BaziLik

КАК ПРАВИЛЬНО ОРГАНИЗОВАТЬ ВАШ БИЗНЕС ?


10 ЛЕТ
ПРОЕКТИРУЕМ КОРПОРАТИВНЫЕ СТРУКТУРЫ И ВЕДЕМ ПРОЕКТЫ В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ
157
бизнес-систем построено
575
проектов выполнено
3272
вакансии закрыто
За что нас ценят
Проектируем бизнес - системы

Проанализируем, какие люди работают, кто за что отвечает, какая мотивация, точки контроля, и на основе этого поможем принять решения.
Высвобождаем ресурсы
Поможем освободить время. Вместе с Вами спроектируем, на кого какие задачи передать.
Учим разбираться в людях
Как получить хорошие результаты от текущих людей и тех, кого берёте на работу.
Как правильно использовать способности и таланты.
Организуем внутренний HR
Усилим бизнес людьми, повысим эффективность HR-отдела, поможем нанять, внедрить, мотивировать, обучить, правильно поставить задачи. Найдем лучших людей.
Проводим ревизию человеческого капитала
Проанализируем соотношение задач к компетенциям сотрудников и стоимость сотрудников для компании.
Пара отзывов довольных клиентов:
Сергей Ключев
Психолог
Я занимаюсь консалтингом в психологии. Недавно я понял, что одному сложно следить за структурой. Это спонтанное решение, вдруг стало ясно, что пора нанять ассистента. Загруженное рабочее пространство, было много рабочих записей, которые нужно систематизировать. Нужен был человек, который создаст систему и разложит по полочкам. Так как ресурса на воспроизведение контента и укладывание его по полочкам стало не хватать. Нужна была помощь в распределении времени. Нужен был человек, который дисциплинирует и спросит за результат (чтобы кто-то навис и запросил ответ). И лучше, когда это ассистент с полномочиями на это. Выбрал для подбора ассистента Кадровое агентство Базилик, потому что получил хорошие отзывы от знакомых. В итоге в короткие сроки мне подобрали нужного специалиста. Теперь изменилась вся бизнес – логистика. Она ведет всю структуру по материалам в майндкарте. Ассистент хорошо понимает, что я делаю, понимает масштаб и для чего работает. Настоящий единомышленник в большом деле, которое мы делаем вместе. У меня появилось расписание, освободилось время от работы с материалами.
Сергей Голубцов
Генеральный директор ГК "Новое место"
В какой-то момент накопились рутинные дела, был перегружен, не было времени на стратегические задачи. Я что-то пробовал делать через других людей, но это не помогало. Появилось желание нанять ассистента. Но были сомнения, что будет мало дел и ассистент не будет окупаться. Раньше считал, что надо делать все самому, и это правильно. А оказывается, что себя можно просто освободить. Для подбора ассистента выбрал Кадровое агентство Базилик, потому что давно уже сотрудничаем и, попробовав один раз, сложно отказаться. И я не ошибся! Ассистент был подобран быстро. Сделал большой объем работы за 3 дня на 10 баллов из 10. Теперь все дела, которые сложно делать, делаются. Знаю, что все будет выполнено своевременно и нет энергетических блоков из несделанных дел. Стало свободнее и легче планировать дела. Делается гораздо больше дел.
Артём Рыльников
Серийный предприниматель, совладелец нескольких бизнесов в разных сегментах рынка услуг.
Я занимаюсь различными сферами бизнеса. Я уже работал с ассистентом, который вырос до бизнес-партнера. И сейчас возникла необходимость нанять нового ассистента. Необходима помощь в делах, которые нужно поручить (они очевидны), когда есть парадигма делегирования, когда сам делаешь дешевые задачи. Для подбора выбрал Кадровое агентство Базилик по рекомендации знакомого. Понравилось общение с руководителем и фиксированная цена, которая не зависит от оклада сотрудника. И в итоге подобрали нужного ассистента, который устраивает и сможет вырасти до сильного зама. От 10 часов жизни сэкономленных в неделю.
РУКОВОДЯТ ПРОЕКТАМИ
Семен Лесков
Предприниматель. Бизнес-консультант.
Специалист в найме управленческого персонала и формировании управленческой команды.
Эксперт в построении бизнес-системы и команды.

Провёл 300 аудитов бизнеса. Среди клиентов есть как крупные компании (PWC, Альфа-банк), так и компании сегмента МСБ (малый-средний бизнес).
Провёл обучение в области бизнес-коммуникаций и бизнес-системы для более чем 3000 человек. Провёл более 100 стратегический сессий с управленческими командами разных компаний.

Выступал в качестве эксперта по приглашению следующих площадок: Школа Управления Сколково, Центр развития бизнеса Сбербанка России, Лайк Бизнес, AMOCRM, ГБУ Малый Бизнес Москвы, Фабрика Бизнеса Pro, Фонд Развития Русской Экономики.
Виктория Медведева
Эксперт в сфере подбора и оценки персонала.
Бизнес-тренер. Коуч.
Эксперт в вопросах построения и оценки команды, повышения продуктивности персонала, вовлеченности.

В системе HR консалтинга более 10 лет.
На все вопросы, связанные с работой персонала всегда смотрит прежде всего через призму пользы для бизнеса и собственника.
За последние 10 лет работала Директором по персоналу и консультировала в проектах сегмента МСБ (малый-средний бизнес). За это время закрыла более 800 вакансий. Провела более 1000 сессий по оценке персонала.

Помимо этого занимается вопросами по построению систем контроля качества работы сотрудников и высвобождению времени у руководителя.
Помогает руководителям и сотрудникам организовать эффективную работу на удаленке.
РУКОВОДЯТ ПРОЕКТАМИ
Семен Лесков
Предприниматель. Бизнес-консультант.
Специалист в найме управленческого персонала и формировании управленческой команды.
Эксперт в построении бизнес-системы и команды.

Провёл 300 аудитов бизнеса. Среди клиентов есть как крупные компании (PWC, Альфа-банк), так и компании сегмента МСБ (малый-средний бизнес).
Провёл обучение в области бизнес-коммуникаций и бизнес-системы для более чем 3000 человек. Провёл более 100 стратегический сессий с управленческими командами разных компаний.

Выступал в качестве эксперта по приглашению следующих площадок: Школа Управления Сколково, Центр развития бизнеса Сбербанка России, Лайк Бизнес, AMOCRM, ГБУ Малый Бизнес Москвы, Фабрика Бизнеса Pro, Фонд Развития Русской Экономики.
Виктория Медведева
Эксперт в сфере подбора и оценки персонала.
Бизнес-тренер. Коуч.
Эксперт в вопросах построения и оценки команды, повышения продуктивности персонала, вовлеченности.

В системе HR консалтинга более 10 лет.
На все вопросы, связанные с работой персонала всегда смотрит прежде всего через призму пользы для бизнеса и собственника.
За последние 10 лет работала Директором по персоналу и консультировала в проектах сегмента МСБ (малый-средний бизнес). За это время закрыла более 800 вакансий. Провела более 1000 сессий по оценке персонала.

Помимо этого занимается вопросами по построению систем контроля качества работы сотрудников и высвобождению времени у руководителя.
Помогает руководителям и сотрудникам организовать эффективную работу на удаленке.
НАШИ КЛИЕНТЫ
Контакты:

hrmedvedeva@yandex.ru

г. Москва, ул. Новый Арбат, д. 21.
БЦ "Обновление Арбата"

Сопровождение проекта ИП Лесков Семен Михайлович Copyright © 2022 by bazilik.group.
All Rights Reserved. | Политика конфиденциальности

Made on
Tilda